法律事務所に転職を考えているという人もいるかと思いますが、他の業界と違って内情や情報が出てきにくいので働くイメージがわかないという人も多いのではないかと思います。

未経験OKの法律事務所の求人も比較的あるかと思いますが、本当に未経験で大丈夫というように思う人もいるかと思います。

今回は未経験OKの法律事務所に入社した後のことについても紹介したいと思います。

 

法律事務所の事務職は未経験でも大丈夫?

 

結論からいいますと法律事務所の求人で未経験OKとなっているところは未経験でも仕事はしていけるところが多いといえます。

法律事務所の事務職の仕事は事務所ごとにかなりの違いがありますが、

 

  • 電話対応
  • お茶出し
  • 来客の受付
  • パソコンを使った資料作成
  • 契約書へのメール送信
  • 入金の確認
  • 裁判所へ出向いて用事を済ませる

 

というようなものなどが多いといえます。

法律を知らないとできないというものでなく、癖のある法律事務所もあるものの仕事内容自体は一般的な企業と大きな違いがあるというわけでもありません。

パソコンに関してはワードやエクセル、メールソフトなどが使えれば十分ではないかと思います。

 

法律事務所に未経験で入社して退職しやすい人のパターンとは?

 

法律事務所というのは弁護士、司法書士といった事務所長などの性格にかなり左右されることもあります。

いわゆる向き、不向きが出てきやすいということですが、

 

  • 正確性が必要となる作業が苦手
  • 印鑑を何度も押すなどひたすら同じ作業をすることが苦手
  • 雑用をするのが苦手
  • 自分の仕事に責任の持てない人
  • 報告や連絡がきっちりとできない人

 

などは法律事務所に向いていないといえます。

 

法律事務所が内定を出しやすい人の特徴

 

法律事務所というのは未経験可となっていても、実はそれなりの経験を持っているという人を優遇するところもあります。

 

  • 事務職の経験のある人
  • パソコンスキルのある人(あくまでも事務職レベルでという意味です)
  • 学歴が大卒以上など

 

法律事務所の待遇や給与額によっては倍率の高いところもあり、このようなフィルターをかけられて書類選考に通過しないということもあります。

未経験可ということで法律事務所にエントリーしていくのはまったく問題ありませんが、不採用が続くというときには下のページも参考にして通過率を上げていってほしいと思います。

 

参照

法律事務所の志望動機!評価されやすい志望動機の組み立て方

法律事務所の面接での質問!よくある3つの質問とは?

 

法律事務所は男性でも内定が出るのか?

 

表向き求人では性別について書けないようになっていますが、法律事務所では男性よりも女性の事務員を採用する傾向にあります。

 

  • 都市部
  • 大きな法律事務所

 

であれば男性事務員もいますが、そうでなければあまり内定の可能性はないといって良いかもしれません。

 

法律事務所あるいは事務職希望でのおすすめしたい転職方法

 

法律事務所の求人は実際それほど多くはないと思います。

転職サイトやハローワークの求人だけではエントリー先にも苦労することもあるのではないでしょうか?

そのため転職エージェントの非公開求人にエントリーしていきます。

求人全体の7割をも占めるこの非公開求人は質が良いところもあり、数も多いです。

転職サイトなど公開求人は求人全体のごく一部でもあるので、いくつかエージェントに登録していきます。

 

  • 法律事務所以外の事務職の非公開求人も紹介してもらう
  • 履歴書、面接の実践的なコンサルを受ける

 

というようにしていくことで未経験でも内定の可能性のある法律事務所の求人に当たる可能性が高くなりますし、履歴書や面接の本質も理解できるのでその後の転職活動で内定率を上げることにもなります。

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